以身作则下一句?领导以身作则的句子

发布于 2021-04-10 19:26:38

以身作则下一句?领导以身作则的句子

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admin 2021-04-10
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以身作则下一句时间:2019-01-13 02:22

用以身作则造句

1 班干部要以身作则,为同学们树立爱学习、守纪律的榜样。

2 我们是班级干部,理所当然应该以身作则。

3 领导不论在工作上,还是生活中都要以身作则,这样上行下效,就能带动大家一同进步。

形容“一个领导带领的好”用一个成语或一句俗话形容?

1、以身作则 【读音】: [ yǐ shēn zuò zé ] 【释义】:则:准则,榜样。

以自己的行动做出榜样。

2、强将手下无弱兵 【读音】:[ qiáng jiàng shǒu xià wú ruò bīng ] 【释义】:英勇的将领部下没有软弱无能的士兵。

比喻好的领导能带出一。

关于以身作则的作文

以身作则是最为重要的,我怎么会如此说呢?这是我一直以来的想法,从小到大的想法都是如此。

我想,作为一个领导时时刻刻都要以身作则,起带头作用,并且是带一个好头,方能带领人们走向正道,方能激起下属们,群众们的积极性,不然,则只会造成反效果,“上梁不正下梁歪”,说的就是这个道理,试问,如果一个领导都思想败坏,那下属又怎么不有样学样呢。

所以,我说,最为重要——以身作则,并且是以“正身”做好则。

而今天我更是明显体会到以身作则的这一重要之处。

为何如此说法?这是我今天参加团干培训的体会,是我对此次培训的心得,最重要,最深的一个心得。

今天,我和同学们参加了团干培训,整一个会议,我都聚精会神的看着,听着,不漏掉任何一个地方,即使是极其细小。

会议名为团干培训,顾名思义,这是一个培训如何当好一个团干的会议。

当然,能参加的人,皆是团干之一,我也是其中之一。

会议上讲述了一个应该具有何种素质与作风。

能力,应该拥有充分而灵活的社交能力,优秀的处事能力,这是一个团干的必备素质,即是高楼大厦的地基。

高楼的地基不稳,即使在高,亦只是徒具空盒,是不堪一击的,而团干则如大厦,能力不足,地位也是危险的,将会没有威望,没有足以让下属心甘情愿的劳动的理由。

作风,作风要正派,不能做违法乱纪之事,有一个高尚的品质,方才让能信服。

而以身作则这一条,是作风最为重要的,重中之重,没了他,是什么事也干不成的,即是成功了,那也是效率低下。

这样说,是有原因的,如果你只是在一旁指手画脚的,颐指气使的,一两次犹还可以,下属们可能会是畏于你的权利,而不情不愿的忍气而干,次数多,必然心生怨气,断然甩手不干,到那时候,你明白了,那就是后悔莫及了,这个时候,事情就会留下给了自己,或者你自己也愤愤的不干,丢下工作,忿然离去。

可能我这是夸大事实,你可能会说,没有这么夸张,领导本来就是指挥下属的,而自己则是什么事不干的。

这样想的话,那就是大错特错了,不错,领导是有指挥权,但时,他不身体力行,起表率作用,以身作则,那是无论如何,都是不可行的。

只会造成不信任,而丧失威望。

你可能会说我,言过其实,一个团干怎么说的和政府官员一样呢。

其实不然,治大国若烹小鲜,团干虽然是小,但是也是一官之职,处之,就犹如为官一般,身上自有担子担上,自有责任油然而生。

能不以身作则吗?不能。

作为一个团干,作为一个官员,就要以身作则。

这是我的想法,最为重要,以身作则。

企业领导如何以身作则

作为一位管理人员,基本素质就是要以身作则,要下属做到的事情自己首先要做到,这样才能够起到良好的带头作用。

子曰:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。

”就是说,当管理者自身端正,作出表率时,不用下命令,被管理者也就会跟着行动起来;相反,如果管理者自身不端正,而要求被管理者端正,那么,纵然三令五申,被管理者也不会服从的。

所以管理者的做好表率很重要,只有以身作则,作好榜样才能令行禁止。

否则,虽有法令,不能推行。

那就不是一个合格的管理者了。

此外,不管是领导者也好,还是做人也好,一定要诚实、实在,不要去做一些比较虚的事情。

管理者坚持老老实实做事、老老实实做人,长期潜移默化,才能够影响身边的人。

一旦管理者的行为被“注意”之后,下属一般需要重复所观察到的行为。

管理者的一部分任务就是为下属练习“自我管理”提供机会,并鼓励他们通过示范来学习。

必须注意的是,管理者的示范行为必须是生动、详细、易于理解的。

领导干部实行领导,一是靠话语,另一个是靠行为,这就是中国古代所说的言传、身教。

形容下属对领导说的无论对错都说对的成语?

上行下效shàng xíng xià xiào

[释义] 行:做;效:仿效。

上面的人怎么做;下面的人就跟着怎么干。

[语出] 《旧唐书·贾曾传》:“上行下效;淫俗将成;败国乱人;实由兹起。

[正音] 行;不能读作“hánɡ”。

[辨形] 效;不能写作“笑”。

[近义] 如法炮制 鹦鹉学舌

[反义] 源清流洁

[用法] 用作贬义。

说明上下之间的影响重大。

一般作主语、谓语、宾语。

[结构] 联合式。

[辨析] ~与“步入后尘”有别:~侧重于形容上下级之间仿效;“步入后尘”侧重于形容一般人之间的仿效。

[例句] 领导不论在工作上;还是生活中都要以身作则;这样~;就能带动大家一同进步。

[英译] The inferiors imitate the superiors

[成语故事]

想知道我国主要党政领导人的名言名句,关于社会民生的,谢谢

1、上者,民之表也。

表正,则何物不正! (孔子) 释:作为领导者,是民众的表率。

表率作用好,任何事情 也会好起来。

2、为人臣者,以富乐民为功,以贫苦民为罪。

(汉。

贾谊)释:身居大臣位置的人,应该把使民众的富裕和欢乐当作自己的责任,把民众的贫穷和苦难当成自己的罪过。

3、大者不能,小者不为,是弃国捐身之道也。

(荀子)释:大事不能做,小事又不去做,这是败坏国家和毁灭个人的道路。

4、乃知国家事,成败固人心。

(宋。

王禹戎)释:要知道国家的事情,成败都在于人心的背向。

5、政通人和,百废俱兴。

(宋。

范仲淹)释:政令畅通,人民团结和睦,各种困难就都克服。

6、位在十人之上者,必处十人之下;位在百人之上者,必处百人之下;位在天下人之上者,必处天下人之下。

(清。

唐甄)释:所处的职位在十人之上的人,必须把自己放在十人之下,职位在百人之上,必须把自己放在百人之下,职位在天下人之上的人,必须把自己放在天下人之下。

7、水浊无掉尾之鱼,土确无葳蕤之木,政烦无逸乐之民。

( 北齐 。

刘昼 ) 释:水浑浊了就没有再往回游的鱼儿,土地瘠薄了就生长不出枝叶茂盛的树木,政令烦乱了就不会有安逸快乐的民众。

8、为上能自爱,群属必畏钳。

(清。

康熙)释:作为上级的能自觉严格要求自己,他的所有部属就必然服从他的管理,执行他的指令。

9、尊贤使能,信忠纳谏,所以为安也! (汉。

王符)释:尊重贤良的人,使用有才能的人,相信忠诚的人,听得进别人的不同意见,这样才能保持安定。

10、自古驱民在信诚,一言为重百金轻。

(宋。

王安石)释:自古以来,领导、驱使民众在于有信用和诚恳,要把所说的话看为比百金份量还重。

11、无多事、无废事、庶几无事;不徇情、不矫情、乃能得情。

( 清。

程祖洛)释:不做多余的事,不怡误松懈该做的事,方能太平无事;不徇私情,不搞矫作虚伪的人情,才能得到真正的感情。

12、吴王事事堪误国,未必西施赛六宫 。

(唐。

陆龟蒙)释:吴王夫差做的每件事都足以丢弃国家,并不只因为西施胜过六宫嫔妃所造成灭亡的。

13、不信而任事,则事反;不仁而御众,则众殃。

(宋。

李觏)释:叫你不信任的人去办你想办的事,就会使事情办坏;自己不仁义的人去领导群众,群众就会遭殃。

14、得时者昌,失时者亡。

《列子。

说符》释:能够抓住时机、利用时机的就能昌盛;失去时机的就会衰亡。

15、明主好要,暗主好详。

(荀子)释:聪明的人爱好抓要害,简明扼要;昏暗的人爱好详尽罗索。

16、谄谀在侧,善议阻塞,则国危矣。

(墨子)释:阿谀奉承的人围在身边,善良的意见建议受到阻塞,这样国家就危险了。

17、君之所以明者,兼听也;君之所以暗者,偏信也。

(汉。

王符)释:皇上之所以圣明,是因为能够多方面听取意见;皇上之所以昏暗,是因为偏信个别人的说法18、貌言华也,圣言实也,苦言药也,甘言疾也。

(汉。

司马迁)释:华丽的语言是虚伪表面的,实在语言是高尚神圣的,能当药治病的语言是苦涩的,使人得病的言语是奉承、甜蜜的。

19、计疑无定事,事疑无成功。

(三国。

诸葛亮)释:思考问题犹豫不决,怀疑这怀疑那就不能决定事;做事时疑疑惑惑就不能把事情办成功。

20、明主者务闻其过,不务闻其善。

《战国策》释:明白的领导愿意听别人指出他的过错,不愿意听别人吹捧他、讲他的成绩。

21、怒不犯无罪之人,喜不从可戮之士。

(三国。

诸葛亮)释:生气发怒的时候也不去侵犯没有罪过的人,高兴喜欢的时候也不迁就顺从那些该杀的人。

22、驽马驰,骏马悲;驽马肥,骏骨朽。

(清。

梁佩兰)释:骑着劣马跑时,骏马就会悲伤;把劣马养肥了,就使骏马的骨朽了。

23、有功于国家,即千金之赏,通侯之印,亦不宜吝;无功于国家,虽颦笑之微、敝绔之贱,亦勿轻予。

(明。

张君正)释:对于国家有功的人,就是对他们奖赏千金,封赠提拔,也不应吝惜;没有功劳的人,对他们就是笑一笑这样的小表示、一件破旧的裤子,也不要轻以给予。

24、治道之要有三:曰立志、责任、求贤。

(宋•杨时)释:治理政事的要害有三方面,就是要树立志气、积极负责任、请求贤人相助。

25、当官之法唯有三事:曰清、曰慎、曰勤。

释:当官的办法有三件事要特别注意:一是清廉、二是谨慎、三是勤政。

26、轻财足以聚人,律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。

( 宋。

林逋)释:个人不把钱财看得太重就可以凝聚人,对自己要求严格就能使人们信服,宽宏大量就可以得到人,能以身作则就可以率领人。

27、纸上得来终非浅,绝知此事要躬行。

(宋。

陆游)释:单单从纸面上了解得到的东西总归是浅薄的,必须知道有些事要亲身参与、亲临实际。

28、能探风雅无穷意,始是乾坤绝妙词。

(明。

方孝儒)释:能够探讨出《诗经》的无穷含义,才会明白风雅颂是世间的好词。

29、只手遮天曾几时,万人有口终须说。

(明。

瞿式耜)释:想个人一手遮天曾经几时有长久的呢?人们都有口总会要说话的。

30、乱条犹未复初黄,倚得东风势便狂。

能把飞花蒙日月,不知天地有清霜。

(宋。

曾巩)释:凌乱的柳条还未完全变成青黄色,借着东风的势就狂舞起。

还有吃苦耐劳,以身作则的什么下一句是什么

答:恪尽职守,永不懈怠

领导以身作则对员工的作用有多大

领导能够以身作则还是很不容易的,毕竟,领导自己都去做了,那下属肯定是不能只是看着了,而且,领导自己动手了,那对于员工的领导作用也是很明显的,意义很重要。

关于纪律的名言名句

1、学校没有纪律便如磨房里没有水。

——夸美纽斯 2、纪律是集体的面貌,集体的声音,集体的动作,集体的表情,集体的信念。

——马卡连柯 3、遵守纪律的风气的培养,只有领导者本身在这方面以身作则才能收到成效。

——马卡。

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